SEG Automotive steht für über 100 Jahre Innovationen in seinem Produktbereich: von Anlasser und Lichtmaschine über Start-Stopp bis zur Mildhybridisierung. Durch die Reduzierung von Emissionen über alle Antriebstechnologien hinweg leistet der globale Zulieferer einen wesentlichen Beitrag zum Klimaschutz: Angespornt von einer Leidenschaft für Innovation treibt SEG Automotive den Wandel zu effizienteren Verbrennungsmotoren, 48V-Hybriden und der Elektrifizierung voran.

Hardware-Software-Interface-Ingenieur (m/w/d)

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Mobilität. Und Ihre eigene.

SEG Automotive verbindet die Stärke eines Global Players mit den kurzen Entscheidungswegen und der Kultur eines mittelständischen Unternehmens. Wir bieten Ihnen einen erfüllenden, anspruchsvollen und zukunftssicheren Arbeitsplatz: Bei uns können Sie einen Beitrag zur Gesellschaft leisten - und haben gleichzeitig vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und internationalen Entwicklung.

Werden Sie Teil unseres interkulturellen Teams von über 6.500 Mitarbeitern in 14 Ländern. So nehmen Sie Einfluss – auf die Automobilbranche und Ihre eigene Karriere.

Wie sich Ihre Zukunft bei uns gestaltet

Definition der Hardware-Software-Interface-Spezifikation für Inverter im Automobilbereich
Definition der Anforderungen für die Konfiguration von Hardware-Komponenten wie Mikrocontroller oder Gate-Treiber
Erstellung von Start-Up-Tests für Hardware-Komponenten in Abstimmung mit System- und Hardware-Entwicklern
Abstimmung der Anforderungen aus dem technischen Sicherheitskonzept mit den Hardware-Entwicklern

Was Sie für eine Zukunft bei uns mitbringen

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Physik, Computer Science oder eines vergleichbaren Studiengangs
Erfahrung in der Entwicklung von Invertern für die Automobilindustrie
Erfahrung mit Mikrcontrollern (z.B. Infineon TRICORE)
Erfahrung mit Anforderungsmanagement, insbesondere Tools wie PTC oder DOORS
Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
Fließende Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse wünschenswert

Was wir Ihnen in Zukunft bieten

Innovation, Gestaltungsspielräume und Verantwortung können bei uns gelebt werden. Dieses wird unterstützt mit attraktiven Zusatzleistungen, wie z. B.:

Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Homeoffice / hybrides Arbeiten
Neben 30 Urlaubstagen zusätzliche freie Tage und die Möglichkeit zu einem Sabbatical
Förderung privater Weiterbildung
Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsleistungen, ergonomische Arbeitsplätze
Firmenevents, bezuschusstes Essen in der Kantine
Kostenfreies Parkhaus, vergünstigte VVS-Tickets
Unterstützung beim Umzug
Weitere Vorteile des Tarifvertrages der Metall- und Elektroindustrie