SEG Automotive steht für über 100 Jahre Innovationen in seinem Produktbereich: von Anlasser und Lichtmaschine über Start-Stopp bis zur Mildhybridisierung. Durch die Reduzierung von Emissionen über alle Antriebstechnologien hinweg leistet der globale Zulieferer einen wesentlichen Beitrag zum Klimaschutz: Angespornt von einer Leidenschaft für Innovation treibt SEG Automotive den Wandel zu effizienteren Verbrennungsmotoren, 48V-Hybriden und der Elektrifizierung voran.

Gruppenleiter/Experte Payroll (m/w/d)

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Mobilität. Und Ihre eigene.

SEG Automotive verbindet die Stärke eines Global Players mit den kurzen Entscheidungswegen und der Kultur eines mittelständischen Unternehmens. Wir bieten Ihnen einen erfüllenden, anspruchsvollen und zukunftssicheren Arbeitsplatz: Bei uns können Sie einen Beitrag zur Gesellschaft leisten - und haben gleichzeitig vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und internationalen Entwicklung.

Werden Sie Teil unseres interkulturellen Teams von über 6.500 Mitarbeitern in 14 Ländern. So nehmen Sie Einfluss – auf die Automobilbranche und Ihre eigene Karriere.

Wie sich Ihre Zukunft bei uns gestaltet

Sie verantworten die Entgeltabrechnung für die Standorte in Deutschland
Sie leiten das HR-Service-Team und entwickeln die HRS-Mitarbeiter stetig weiter
Sie sind zuständig für das Zeitmanagement der Standorte in Deutschland sowie die administrative HR-Arbeit (Vertragserstellung bzw. -änderungen)
Des Weiteren sind Sie für die Prozessoptimierung im HRS verantwortlich
Zusätzlich übernehmen
Sie die Leitung von diversen (Teil-)Projekten im HRS
Sie sind für die Umsetzung der gesetzlichen, tarifvertraglichen sowie betrieblichen Regelungen und Änderungen im Personaldatensystem verantwortlich
Sie sind der zentrale Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeiter, externe Dienstleister und Behörden in allen Fragen der Entgeltabrechnung

Was Sie für eine Zukunft bei uns mitbringen

Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Entgeltabrechnung ist von Vorteil
Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
Sie haben Interesse, sich in komplexe Entgeltthemen und Fragestellungen einzuarbeiten
Sie besitzen sehr gute MS-Office-Kenntnisse, vorzugsweise in Excel und Word
Sie bringen eine ausgeprägte Eigenmotivation und Selbstorganisation mit
Eine zielorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus

Was wir Ihnen in Zukunft bieten

Innovation, Gestaltungsspielräume und Verantwortung können bei uns gelebt werden. Dieses wird unterstützt mit attraktiven Zusatzleistungen, wie z. B.:

Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Homeoffice / hybrides Arbeiten
Neben 30 Urlaubstagen zusätzliche freie Tage und die Möglichkeit zu einem Sabbatical
Förderung privater Weiterbildung
Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsleistungen, ergonomische Arbeitsplätze
Firmenevents, bezuschusstes Essen in der Kantine
Kostenfreies Parkhaus, vergünstigte VVS-Tickets
Unterstützung beim Umzug
Weitere Vorteile des Tarifvertrages der Metall- und Elektroindustrie